こんにちは！20年以上就職・転職サポートをしている工藤マサムネです。
今回は、はじめての就職・転職で不安な方のために「就職成功の3つのポイント」をご紹介します。
まずはこれら3つさえ押さえておけば、就職・転職で大失敗してしまうことはありません！
はじめての就職・転職で不安な人のための「就職成功の3つのポイント」
はじめての就職・転職で不安な人のための「就職成功のポイント」は、こちらの3つです。
・絶対に叶えたい希望条件を整理しておく
・短期間で一気に受ける
・うまくいかなければ3ヶ月後にもう一度やり直す
これらは、新卒ではじめて会社に「就職」する人にも、就職先を変える「転職」をしたい人にも、どちらにも当てはまる大切なポイントです。
それでは、1つずつ解説していきます。
就職成功のポイント1.絶対に叶えたい希望条件を整理しておく
就職成功のポイント1つ目は「絶対に叶えたい希望条件を整理しておく」です。
はじめて就職する方も転職する方も、「年収は最低〇〇万円欲しいな」「こんな会社には就職したくないな」という希望があると思います。
この希望条件があいまいなままだと、どの求人を見ても「なんとなく良さそう」と思えますし、逆に「なんか全部しっくり来ないな」と思って迷ってしまいます。
また、自分にとって大切なポイントを見逃したまま就職してしまい、入社後すぐに「もう辞めたい…」となってしまうことも多いです。
そのため、就職・転職する前に必ず「絶対に叶えたい希望条件」を整理しておきましょう。
就職・転職における希望条件の整理のコツ
就職・転職における希望条件の整理のコツは、理想の生活を具体的にイメージしてみることです。
家賃や食費、家庭でのスケジュールを考えて、最低限必要な条件を逆算してみましょう。
「このエリアに住むと考えると、家賃はワンルームで7万円が相場だ。食費は月これぐらいになりそうだし、奨学金返済もあるし、できれば車を買うための貯金もしたいから、年収は最低300万円ないと生活は厳しいだろうな」
→「年収300万円以上」を絶対条件にする
「子供の保育園のお迎えがあるから、17時には絶対に帰れる職場がいいな」
→「17時退勤＋残業が絶対ない職場」を絶対条件にする
「学生時代は強制的に朝方のスケジュールだったけど、8時半登校でもかなりキツかった。自分は多分夜型だから、10時〜11時に出勤してもいいような、フレックスタイム制の会社がいいな」
→「フレックスタイム制」を絶対条件にする
「絶対に東京に住みたい！」
→「全国転勤なし」もしくは「転勤は都内のみ」を絶対条件にする
「今の会社は残業が40時間あってキツい…」
→「残業は月30時間以内」を就職の絶対条件にする
特に新卒入社する方は、社会人経験がなく「自分で働いてお金を稼ぎ、自力で生活する」ということ自体がはじめての方も多いと思います。
そのため、生活費が実際にどれぐらいかかりそうなのかをネットで検索したり、家族や友人・先輩に聞いてみるのがおすすめです。
迷ったときのための「優先順位」を付けておこう
絶対に叶えたい希望条件を整理したら、それらに優先順位を付けておくとよいでしょう。
優先順位を付けておくと、同じような求人を見つけたときに迷わず判断できるようになります。
優先順位をつける例
1位：年収400万円以上
2位：月の残業時間が30時間以内
3位：転勤なし
4位：19時終業
5位：通勤時間が片道30分
例えば上記のようなランキングをつけておくと、「年収が400万円以上で月の残業時間が30時間以内」の求人を2つ見つけたとき、「転勤があるかないか」「19時に帰れるかどうか」など3位以降の条件を見てどちらの職場にするかを決めやすくなります。
また、優先順位をつけておくと「最も大切にしている条件」を忘れにくくなるので、「職場が自宅から近いのに釣られて、残業時間がめちゃくちゃ多いところを選んでしまった」ということもなくなります。
目移りしてしまうことを防ぐためにも、ランキング付けはとても重要です。
就職成功のポイント2.短期間で一気に受ける
就職成功のポイント2つ目は「短期間で一気に受けること」です。
例えばA社からの内定が7月に出ていて、8月にB社の面接を受ける予定だった場合、B社の合否が出るまではA社への返答を最低1ヶ月は待ってもらうことになります。
A社としては、最低1ヶ月は新しい人材を確保できないことが確定してしまいますし、その間に別のいい人が応募してきたら「こっちの人を採用したいな」と思ってしまうでしょう。
特に人手不足の会社は「今すぐにでも来て欲しい」と考えていることがあるので、1~2ヶ月以内に入社してくれる人を採用したい傾向にあります。
（新卒入社の場合は、4月入社できる人が好ましいと思われやすいです）
また、短期間で複数の会社を受ければ記憶もまだ鮮明に残っているので、「A社は雰囲気が良かったな」「B社は設備が整っていて仕事しやすそうだったな」と比較検討しやすくなります。
就職・転職は、なるべく短期間で一気に終わらせるのがおすすめです。
就職成功のポイント3.うまくいかなければ3ヶ月後にもう一度やり直す
特に転職をする場合、あまり急いでいないのであれば数ヶ月後にもう一度転職活動をやり直してもOKです。
求人はやはり「ご縁」になるので、転職活動をしているときにたまたまいい求人がなかったということもあります。
そのため、もし転職活動をしてみてうまくいかなければ、3ヶ月後にもう一度やり直してみるのもおすすめです。
3ヶ月経てばある程度の求人は入れ替わっているので、新しい求人を見つけやすくなります。
下記の記事でも解説している通り、転職するときは「転職先が決まってから退職を伝える」というのがマストになるので、退職の申し出をしていなければ、転職に焦る必要はありません。
いい求人を短期間ですぐ見つけるためには？
やはりずっと就職・転職活動をしていると疲れてしまいますので、短期間でパッと終わらせられるのが理想です。
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他にも、転職エージェントを使うメリットは本当にたくさんあります。
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・現職や学業と就職活動の両立がグンとラクになる
（今の仕事や学業が大変でも、エージェントを使えばやることがグンと少なくなり、両立しやすい）
・いつでも転職に関する相談ができる
（不安になってもアドバイスをしてくれる）
・希望を伝えるだけで求人を探してきてくれる
（自分で求人を探す必要がないので、仕事・学業と就職活動を両立しやすい）
・希望を伝えるだけで日程の調整をしてくれる
（応募先の企業と直接連絡する手間が省ける）
・年収や待遇の交渉をしてくれる
（言いにくいことは自分の代わりに全部聞いて交渉してくれる）
・面接や履歴書の添削＆練習をしてくれる
（アドバイスをくれるので、安心して選考に進める）
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